La fin d’année marque toujours un moment particulier : celui où l’on regarde derrière soi pour mesurer le chemin parcouru, mais aussi devant soi pour imaginer l’avenir. 2025 n’échappe pas à cette règle. Entre réussites personnelles, défis professionnels et transformations multiples dans les métiers, chacun ressent le besoin de faire le point sur ses compétences. Alors que 2026 approche, une question devient centrale : comment capitaliser sur les expériences de l’année écoulée pour progresser, s’épanouir et renforcer sa valeur sur le marché du travail ?
Le grand ménage de fin d’année : identifier ses faiblesses sans complaisance
Commencez par prendre une feuille ou un fichier Notion, puisqu’on est en 2025 quand même. Ensuite, écrivez noir sur blanc ce qui vous a vraiment gêné cette année.
- J’ai raté des opportunités parce que je ne maîtrise pas assez Excel avancé ?
- Mes présentations manquent d’impact et je perds l’attention après 5 minutes ?
- Je me sens dépassé par les outils IA et je passe pour le dinosaure de l’équipe ?
- Mon anglais professionnel est resté au niveau « My name is… » depuis le lycée ?
Soyez brutalement honnête. Une faiblesse qu’on refuse de nommer reste une faiblesse. Une faiblesse qu’on accepte devient un levier.
Clarifier ses envies d’évolution pour 2026 : vers où voulez-vous aller ?
Après avoir analysé vos faiblesses, il est temps d’écouter vos envies. L’évolution professionnelle ne se résume pas à combler des lacunes. Eslle s’appuie aussi sur ce qui vous motive profondément.
Demandez-vous :
- Quel rôle ai-je envie d’occuper en 2026 ?
- Quel type de mission me donne de l’énergie ?
- Quelles compétences me seraient vraiment utiles pour aller plus loin ?
L’envie est un moteur incontournable. Sans elle, même la meilleure formation devient difficile à suivre. À l’inverse, une formation choisie en harmonie avec vos ambitions devient un atout durable d’évolution.
Choisir intelligemment sa formation
Avec un bilan clair de ses faiblesses et de ses aspirations, il est temps de sélectionner la formation qui fera la différence. Une formation intelligente se choisit non seulement en fonction de son contenu, mais aussi selon son format, sa durée, ainsi que sa reconnaissance professionnelle.
Il est conseillé d’opter pour une formation certifiante qui valorisera votre nouveau savoir-faire auprès des recruteurs. Privilégiez aussi un organisme solide, qui accompagne ses stagiaires avec un suivi personnalisé et des méthodes pédagogiques modernes.
2026 : transformer son bilan en action avec LIKE Formation
Pour ceux qui souhaitent aborder 2026 avec des compétences renforcées et un plan d’évolution concret, il existe des solutions fiables et adaptées. Les formations que nous, LIKE Formation, vous proposons répondent précisément aux enjeux évoqués : programmes pratiques, accompagnement personnalisé, flexibilité et mise à niveau réelle des compétences, accès à une plateforme e-learning accessible 24/7 pendant un an, etc.
Que vous souhaitiez progresser en bureautique, améliorer votre maîtrise des langues, développer de nouvelles compétences professionnelles ou renforcer votre efficacité, nous vous proposons un catalogue conçu pour accompagner votre transition vers 2026.
Faire le bilan de 2025 n’est que la première étape. L’essentiel est d’agir, de choisir intelligemment, et d’investir dans une formation qui soutiendra votre évolution. 2026 peut devenir une année décisive, à vous de transformer vos intentions en action dès maintenant.
